Carrefour contratará para Navidad a 350 trabajadores en Castilla y León
La cadena de comercio Carrefour va a reforzar su plantilla con la incorporación de 350 personas en Castilla y León para la próxima campaña de Navidad y Reyes. Los candidatos seleccionados han de poseer una clara orientación comercial y de atención al cliente y capacidad para trabajar en equipo. El perfil de las personas que busca Carrefour es muy variado, aunque predominan los jóvenes demandantes de primer empleo.
La compañía, que tiene como objetivo realizar en España 3.000 contratos indefinidos en 2015, ha transformado ya 2.128 contratos en indefinidos hasta septiembre de este año, para cumplir su objetivo de tener un 85% de colaboradores fijos.
Desde hace varios años, la compañía dedica numerosos recursos a diferentes proyectos como el Plan de Desarrollo Comercial, la Escuela de Oficios, el Proyecto de Profesionalización o el programa Carrefour con la Universidad, fomento del empleo para jóvenes.
La cadena de comercio Carrefour va a reforzar su plantilla con la incorporación de 350 personas en Castilla y León para la próxima campaña de Navidad y Reyes. Los candidatos seleccionados han de poseer una clara orientación comercial y de atención al cliente y capacidad para trabajar en equipo. El perfil de las personas que busca Carrefour es muy variado, aunque predominan los jóvenes demandantes de primer empleo.
La compañía, que tiene como objetivo realizar en España 3.000 contratos indefinidos en 2015, ha transformado ya 2.128 contratos en indefinidos hasta septiembre de este año, para cumplir su objetivo de tener un 85% de colaboradores fijos.
Desde hace varios años, la compañía dedica numerosos recursos a diferentes proyectos como el Plan de Desarrollo Comercial, la Escuela de Oficios, el Proyecto de Profesionalización o el programa Carrefour con la Universidad, fomento del empleo para jóvenes.
